La Junta moviliza más de 4,6 millones para cursos de formación

Belén Monge Ranz
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Están dirigidos tanto a empleados como a desempleados y las personas interesadas pueden consultar la oferta completa en empleoyformacion.castillalamancha.es o en la página web de CEOE: www.ceoeguadalajara.es

Presentación de los cursos de formación previstos para este año con la financiación de la Junta - Foto: Jcc

El Plan de Formación impulsado por el Gobierno de Castilla-La Mancha llegará este año a una veintena de municipios de la provincia, contemplándose una inversión de algo más de 4,6 millones de euros para desarrollar 262 acciones formativas, de las que se beneficiarán a más de 4.300 trabajadores tanto en activo como desempleados. Los cursos que se realizarán a través de 50 centros de formación. 

Unos datos que aportaban, este jueves, el delegado de la Junta en Guadalajara, José Luis Escudero, y la presidenta de CEOE-CEPYME Guadalajara, María Soledad García, en una comparecencia conjunta para presentar el Plan de Formación en la Modalidad I y II para la provincia, impulsado por el Gobierno de Castilla-La Mancha.

La oferta formativa incluye áreas de alta demanda empresarial como logística, atención sociosanitaria, inteligencia artificial, desarrollo de aplicaciones móviles y realidad aumentada, además de cursos de idiomas, contabilidad e informática. 

Las personas interesadas pueden consultar la oferta completa en empleoyformacion.castillalamancha.es o en la página web de CEOE Guadalajara: www.ceoeguadalajara.es

Por lo que respecta a la Modalidad I, dirigida a trabajadores en activo, contempla 174 cursos y una inversión cercana a 1,5 millones de euros, y la previsión es que se puedan beneficiar cerca de 3000 personas. La mayoría se impartirán de forma telemática y con certificado de profesionalidad.

Por lo que respecta a los cursos para personas desempleadas o de Modalidad II, se contemplan unos 90 y una dotación de 3,1 millones, esperando que se beneficien unas 1400 personas. 

""La formación es clave para procurar la empleabilidad de cualquier persona y para mejorar su cualificación y la empleabilidad" y esta programación refleja nuestro compromiso para adaptarla a las necesidades reales del mercado laboral", apuntó Escudero. 

De su lado, para la presidenta de CEOE-Cepyme, se ha referido a una tercera línea formativa: la formación 'in-company'. Esta incluye 170 cursos gratuitos donde se formarán a 2.500 alumnos destinando 1.800.000 euros-

Estos cursos se impartirán en centros de formación y en las aulas de Ceoe. En este caso están financiados por el Gobierno regional, el Ministerio de Trabajo y Economía Social y el Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes.